دائما في إطار توفير وثائق ومراجع لفائدة المقبلين على اجتياز مباراة الادارة التربوية، نقدم لكم في هذا الموضوع منهجية تحليل الوضعيات المهنية من اعداد الاطار الاداري المتدرب عبد الخالق الزين يتناول فيه الطريقة المنهجية لتحليل وضعية مهنية مقترحة في اطار التدبير الاداري لمؤسسة تعليمية.
وفي الوثيقة الثانية نقترح عليكم نموذج وضعية مهنية وهي كاللأتي:
على إثر تعيينك مديرا بإحدى المدارس الجماعاتية، وبعد تسلمك للمهام قمت بتشخيص أولي لوضعيتها عن طريق تحليل الوثائق المتوفرة لديك، وقد أسفر التشخيص عن استخالص المعطيات التالية:
- نسبة الهدر المدرسي 12( %اإلناث منهم 8.)%
- نتائج جد ضعيفة للتلميذات و التالميذ.
- غياب ملحوظ لألستاذات و األساتذة.
- نقص في تفعيل أنشطة الحياة المدرسية.
1 .حدد اإلشكالية التي تطرحها الوضعية وحللها من الناحية اإلدارية و التربوية.
2 .اقترح التدابير و اإلجراءات التي ستتخذها لحل الوضعية على مستوى كل مجال مستثمرا
أساليب التدبير الحديث.
3 .ماهي المقاربات البيداغوجية المعاصرة التي ستساعد األستاذات و األساتذة على تطوير
ممارساتهم داخل القسم؟ وكيف ستساهم في تفعيلها لتحسين أداء المؤسسة و للرفع من
مردوديتها؟
الاجابة على الاسئلة نتركها لكم في التحميل.
وثائق اخرى للاستعداد لمباراة التعليم يمكنكم الرجوع اليها في موضوع سابق ادرجناه
يمكنكم تتبع اخبار المباراة وجديد اخبار التعليم والموقع على صفحتنا على فيسبوك والمجموعة